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Auf dem Bild ist eine Gruppe von Paritätischen Arbeitgebern und Arbeitgebervertretern in einem modernen Konferenzraum zu sehen, die ein intensives Gespräch führen. Der Fokus liegt auf einem Mann in der Mitte, der mit Gesten seine Argumente verdeutlicht. Zwei weitere Personen, ein Mann und eine Frau, hören aufmerksam zu und sind ebenfalls in das Gespräch vertieft. Das Bild vermittelt den Eindruck einer konstruktiven Diskussion und Zusammenarbeit in einem professionellen Umfeld, wie es oft bei Treffen eines Arbeitgeberverbandes mit seinen Mitgliedsunternehmen und Vertretern der Gewerkschaft der Fall ist.

Für eine starke Arbeitgebergemeinschaft

Der Paritätische Tarifgemeinschaft e. V. – Arbeitgeberverband – kurz PTG e. V. – ist die Interessenvertretung der Paritätischen Arbeitgeber in Deutschland. Der Verband wurde im März 1993 durch den Paritätischen Wohlfahrtsverband Berlin und sieben engagierte Mitgliedsorganisationen gegründet. Inzwischen sind neun Paritätische Landesverbände und über 440 Unternehmen mit fast 76.000 Beschäftigten Mitglied im PTG e. V.

Unsere Mitgliedsunternehmen repräsentieren eine vielfältige Bandbreite an Unternehmensgrößen, von klein bis groß. Sie kommen aus allen Bereichen der Sozialwirtschaft: vom Beratungsverein, der Kita, über die Eingliederungs- und Jugendhilfe, die Werkstatt für behinderte Menschen bis hin zur Altenpflege.

Unser Einsatz für Paritätische ArbeitgeberIllustration einer Deutschlandkarte auf der Text und Beschäftigte und Arbeitgeber aus der Freien Wohlfahrtspflege abgebildet sind. Der Text lautet: Über 440 Mitgliedsunternehmen in 13 Bundesländern mit fast 76.000 Beschäftigten.

Als Arbeitgeberverband der Freien Wohlfahrtspflege vertreten wir bundesweit die arbeits- und sozialpolitischen Interessen unserer Mitgliedsunternehmen gegenüber den Gewerkschaften. Gemeinsam legen wir Grundsätze unserer Tarifpolitik vertraglich fest und schaffen dadurch verbindliche Richtlinien. Wir entwickeln und verhandeln Tarifverträge unter Berücksichtigung regionaler Besonderheiten, bieten unseren Mitgliedsunternehmen Rechtsberatung auf den Gebieten des Arbeits- und Tarifrechts, gerichtliche und außergerichtliche Vertretung sowie Schulungen in arbeits- und tarifrechtlichen Themen.

Mit unserer Tarifarbeit setzen wir uns dafür ein, dass die Attraktivität Paritätischer Arbeitgeber bei der Gewinnung und Förderung qualifizierter Beschäftigter durch Leistungs-, Verantwortungs- sowie Motivationsanreize erhalten bleibt und gesteigert wird. Als starker Partner unserer Mitglieder sorgen wir dafür, dass die im Grundgesetz verankerte Sozialpartnerschaft gelingt und faire Arbeitsbedingungen in der Sozialwirtschaft gewährleistet werden. 

Die Grundsätze unserer Arbeit sind in unserer Satzung festgeschrieben. 

Symbol für Öffnen einer Datei in einem Browserfenster Zur Lesefassung der Satzung des PTG e. V. 

Symbol für Öffnen einer Datei in einem Browserfenster Zur Beitragsordnung des PTG e. V.


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Illustration von zwei Personen, die vor mehreren virtuellen Screens stehen und Mitarbeiterprofile sichten

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